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LES PLUS GROS MOYENS DE SOURCING

Le sourcing massif du marché des commerciaux

 

Avec plus de 600 offres en permanence et 3 500 clients, nous brassons en permanence le marché des commerciaux. En tant que 1er acteur du recrutement spécialisé sur cette population, nous déployons un sourcing massif pour vous trouver les bons le plus rapidement possible.

 

Touchez la bonne cible, au bon moment.

Multi-diffusez massivement vos offres d'emploi

 

Votre offre d’emploi doit être la plus visible possible pour attirer les meilleurs candidats. Nous diffusons de manière simultanée votre annonce sur les plus gros jobboards du marché : Monster, Cadremploi, Viadéo, LinkedIn, Indeed, APEC, RegionsJob...

Un référencement efficace est assuré sur l'ensemble des sites afin de garantir une visibilité et un taux de retour des annonces maximal.

 

Recruter avec Uptoo

 


 

MyBeautifulJob

La place de marché des commerciaux

Uptoo est le seul cabinet de recrutement français à disposer de son propre job-board : MyBeautifulJob.

Aujourd’hui, plus de 300 000 commerciaux qualifiés par cycle de ventes et par secteur d'activité y sont inscrits. Ils y passent un test de vente en ligne qui détermine leur tempérament commercial et leurs réflexes commerciaux.

 

Jobboard

Entièrement dédié aux commerciaux, MyBeautifulJob nous permet de collecter les candidatures qualifiées aux centaines offres d'emploi de nos clients. Grâce à cette centralisation, nous pouvons les traiter sous 48h.

Approche directe

Les commerciaux inscrits reçoivent des mails sur des annonces ciblées et compatibles avec leurs envies et profil. Ces push génèrent de nombreuses candidatures et une visibilité accrue de vos annonces. Nous organisons ensuite des job dating pour rencontrer les candidats sur un ensemble d'offres du moment.

Place d'échange

En moins de cinq ans, MyBeautifulJob est devenu la référence des commerciaux. Nos annonces, notre blog et nos études permettent à notre cabinet de recrutement d'entretenir en permanence une relation de qualité avec les meilleurs profils commerciaux.

 

 

 

 


 

Ne ratez aucun candidat

Avec l'approche directe et la chasse

Pour trouver le bon commercial, nos consultants en Ressources Humaines ne se contentent pas des retours sur annonce. Une équipe de Chargés de Recherche est dédiée à la chasse de bons profils commerciaux en poste, à l'écoute ou non du marché. Il s’agit pour nous de ratisser en profondeur afin de trouver le candidat idéal à votre entreprise.

 

Découvrir nos méthodes

 


 

Uptoo envahit les réseaux sociaux

Ciblez les nouvelles générations de commerciaux 

Uptoo est un cabinet moderne et résolument "digital native". Nous avons intégré les réseaux sociaux comme moyen d’acquisition de candidats. Grâce à notre présence sur le réseau social professionnel LinkedIn, nous avons un accès privilégié au plus grand vivier de candidats potentiels. Nous avons une vraie communauté avec plus de 12 000 abonnés sur notre page Uptoo qui nous permet de garder le lien avec les talents de demain.

 

LinkedIn

Meilleur ami de nos consultants, LinkedIn nous permet de diffuser nos annonces et de chasser les bons profils commerciaux

Facebook

Avec une communauté de 4000 commerciaux, nous touchons les nouvelles générations de commerciaux (Y & Z)

Tumblr

Véritable succes story, notre Tumblr rassemble chaque semaine des centaines de commerciaux autour de situations humoristiques.